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Con motivo del 103.º aniversario de la fundación del PCC, con el fin de heredar aún más el espíritu rojo y continuar con la sangre roja, la sucursal del partido de Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd. recientemente planificó e implementó cuidadosamente una serie de celebraciones. con temas distintivos y un significado de gran alcance. Bajo el liderazgo personal del secretario de rama del Partido, Cheng Jia, este evento no sólo profundizó la comprensión de los camaradas sobre la historia y las excelentes tradiciones del Partido, sino que también demostró su sentido de responsabilidad social corporativa y su profunda preocupación por los miembros veteranos del Partido.El día del evento, la rama del Partido Kangmingna y su delegación llegaron por primera vez al Centro de Servicio Masivo y del Partido de la aldea de Lushan y sostuvieron discusiones e intercambios en profundidad. En el simposio, el Secretario Cheng Jia enfatizó la importancia de "seguir siempre al Partido y embarcarse en un nuevo viaje", inspirando a todos a no olvidar sus aspiraciones originales, tener en cuenta sus misiones e integrar el espíritu de lucha del Partido en su trabajo diario y vida.Después de la discusión, los miembros del partido visitaron y consolaron a los viejos y difíciles miembros del partido en la aldea con profundo afecto. Cada vez que iba allí, el secretario Cheng Jia preguntaba en detalle sobre las condiciones de vida y de salud de los antiguos miembros del partido y enviaba dinero de condolencias para transmitir el cuidado y la calidez de la organización. Los antiguos miembros del partido compartieron con entusiasmo las historias revolucionarias del pasado, alentando a los jóvenes miembros del partido a heredar los genes rojos y continuar contribuyendo al desarrollo del país.Posteriormente, el grupo llegó con reverencia al Cementerio de los Mártires de Anqing. Frente al solemne monumento, todos los miembros del partido se alinearon ordenadamente, se inclinaron en silencio y rindieron su más profundo homenaje a los mártires revolucionarios. Durante la visita, los miembros del partido examinaron cuidadosamente fotografías y materiales literarios históricos y, a través de hechos históricos, apreciaron profundamente los elevados ideales y las firmes convicciones de sus predecesores.Este evento no es sólo un sentido homenaje al cumpleaños del Partido, sino también una práctica importante para que la rama del Partido Kangmingna profundice el estudio y la educación de la historia del Partido y fortalezca el cultivo del espíritu del Partido. Kangmingna seguirá defendiendo el espíritu de innovación, comprometido con el desarrollo de alta calidad y cumpliendo activamente con sus responsabilidades sociales, contribuyendo a la construcción de una sociedad armoniosa.

En este tradicional y apasionante Dragon Boat Festival, Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd. demostró una vez más su cuidado humanista y espíritu de equipo a través de acciones prácticas. A principios del verano de junio de 2024, no solo las hojas de las bolas de arroz están fragantes y el Loong Boat está surgiendo, sino que también la calidez de la familia Cuminer fluye en el corazón de cada empleado. Para celebrar con anticipación este importante festival tradicional, Kangminna ha preparado cuidadosamente el conmovedor bienestar del Loong Boat Festival y envió a todo el personal lleno de saludos navideños.Se empaquetaron cuidadosamente y se enviaron a cada empleado cajas de exquisito Zongzi, huevo de pato salado, pastel de pasta de frijoles y tarjetas de pastel, lo que no solo transmitió la gratitud de la compañía a los empleados por su arduo trabajo, sino que también expresó buenos deseos para el bienestar de todos durante el Festival del Barco Dragón. Este cuidado meticuloso ha hecho que cada miembro de la familia Kangmingna sienta la calidez del hogar y la alegría de los festivales, potenciando aún más la cohesión y el sentido de pertenencia del equipo.Además de la calidez del festival, la gente de Kangmingna también ha extendido esta pasión al agua. El 10 de junio, Luoshan marcó el comienzo de la segunda "Carrera de barcos Loong". En el hermoso lago Dongfeng, el equipo de barco Luoshan Loong, en el que participó el personal de Comina, se convirtió en lo más destacado del día.Los miembros del equipo visten uniformes, acompañados de fuertes tambores y movimientos limpios, lo que demuestra una extraordinaria capacidad de trabajo en equipo y espíritu de lucha. En la feroz competencia, el equipo de barcos Cuminer Loong no solo completó con éxito la competencia, sino que también obtuvo excelentes clasificaciones con un desempeño sobresaliente. Esta no es sólo la mejor recompensa por el arduo entrenamiento de los miembros del equipo, sino también una vívida demostración del espíritu de equipo y la cultura corporativa de Cuminer.En el Dragon Boat Festival, donde la fragancia del zongzi y el sudor se entrelazan, esperemos juntos un mañana más brillante para Kangmingna y deseemos a todos lo mejor en el futuro para montar el viento y las olas y seguir adelante sin dudarlo.

Para celebrar el Día Internacional del Niño el 1 de junio y cuidar el entorno de crecimiento de los niños abandonados y desfavorecidos, Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd., junto con el Comité de la Liga Juvenil del Distrito de Yixiu y el Comité de la Liga Juvenil de la Facultad de Medicina de Anqing, lograron con éxito realizó una actividad de bienestar público con el tema "Los niños disfrutan del futuro, el estado de derecho protege las plántulas". Qiao Jingjing, secretario del Comité de la Liga Juvenil del distrito de Yixiu, Huang Juan, subsecretario, Deng Yan, subsecretario del Comité de la Liga Juvenil del Anqing Medical College, Yang Yang, director de la oficina de Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd. y Dong Huanhuan, presidente de la Asociación de Jóvenes Voluntarios del distrito de Yixiu, asistieron juntos a la ceremonia de lanzamiento del evento.Como patrocinador atento de este evento, Kangmingna ha preparado especialmente mochilas llenas de amor, exquisitos cuadernos y diversos artículos de papelería para los niños abandonados y desfavorecidos que participan en el evento. Esperamos que estas herramientas de aprendizaje puedan estimular la sed de conocimiento de los niños y ayudarlos a avanzar con valentía en el camino del aprendizaje.En el evento, los niños recibieron regalos y sus rostros se llenaron de sonrisas felices. También participaron en sesiones interactivas sobre educación sobre salud mental y educación para la prevención de ahogamientos organizadas por trabajadores médicos profesionales. A través de explicaciones y juegos vívidos e interesantes, aprendieron conocimientos de autoprotección y conocimientos básicos de salud, mejorando su conciencia de autoprotección y sus habilidades de afrontamiento.El evento especial del Día del Niño "Los niños disfrutan del futuro, el estado de derecho protege las plántulas" no solo envió bendiciones navideñas y ayuda práctica a los niños abandonados y desfavorecidos en el distrito de Yixiu, sino también una práctica exitosa de bienestar público, lo que demuestra la responsabilidad social del gobierno. , universidades y empresas para trabajar juntos y prestar atención al crecimiento saludable de la próxima generación. En el futuro, Kangmingna seguirá profundizando la cooperación, explorando formas más efectivas de cuidar a los niños y contribuyendo a la construcción de una sociedad armoniosa.

Recientemente, Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd. lanzó oficialmente una serie de actividades de educación sobre conocimientos que cubren la seguridad vial, la seguridad ocupacional y la seguridad laboral, con el objetivo de mejorar integralmente la conciencia de seguridad y las capacidades de respuesta a emergencias de todos los empleados a través de una capacitación sistemática y profesional, y Construir una sólida línea de defensa de seguridad para el desarrollo estable de la empresa.Kangmingna invitó especialmente a un conferenciante profesional del departamento de policía de tránsito del distrito de Yixiu para que diera una explicación fácil de entender sobre los riesgos de seguridad comunes en los desplazamientos diarios y los viajes de negocios. El contenido de la capacitación abarca desde la interpretación de las reglas de tránsito hasta el análisis de casos de accidentes y luego compartir habilidades de conducción defensiva, asegurando que cada empleado pueda dominar los conocimientos necesarios para viajar con seguridad y lograr "tener reglas en mente y límites en acción".La empresa ha personalizado cursos de formación en seguridad laboral altamente específicos basados en las características de la industria de dispositivos médicos. A través de conferencias de expertos, ejercicios prácticos y otras formas, se enfatizaron puntos clave de conocimiento como la identificación de peligros potenciales en el ambiente de trabajo, el uso correcto de equipos de protección personal y la prevención de enfermedades ocupacionales, con el objetivo de garantizar que cada empleado pueda lograr la autoprotección en su trabajo diario y tomar medidas preventivas.Como parte central de la capacitación, la empresa no solo revisa la seguridad de las tareas de acuerdo con las leyes y regulaciones nacionales de producción de seguridad, sino que también invita a consultores de seguridad de alto nivel de la industria para clasificar y simular cuidadosamente las normas operativas y los procesos de respuesta de emergencia de cada puesto, garantizando que cada empleado pueda dominar de manera competente las habilidades de operación de seguridad y responder rápida y efectivamente ante emergencias.Esta serie de actividades de educación y capacitación en conocimientos de seguridad no es solo una implementación profunda de la filosofía de gestión de Kangmingna de "orientada a las personas, la seguridad primero", sino también una poderosa manifestación de la responsabilidad de la empresa por el desarrollo sostenible futuro. A través de esta serie de educación y capacitación, Kangmingna espera establecer un sistema de gestión de seguridad que involucre a todos los empleados, cubra todos los aspectos y controle todo el proceso, creando un ambiente de trabajo seguro y armonioso para los empleados y sentando una base sólida para el largo plazo. desarrollo de la empresa.

Para implementar a fondo el importante discurso del Secretario General Xi Jinping sobre enfatizar la educación familiar y la construcción de tradiciones familiares, recientemente, la Federación de Mujeres de la ciudad de Anqing organizó a representantes de las familias más bellas y cinco buenas familias de China y la provincia de Anhui para visitar Baizhaoji Food. Co., Ltd. en la ciudad de Anqing para llevar a cabo una serie de actividades para compartir historias de tradiciones familiares denominadas "Walking into Time honra a las marcas por heredar las buenas tradiciones familiares". Al evento asistieron Zhou Songhua, miembro del Grupo del Partido y vicepresidente de la Federación Municipal de Mujeres, Hu Yinhua, presidenta de la Federación de Mujeres del Distrito de Daguan, y Wang Ling, subdirectora general de Anqing Baizhaoji Food Co., Ltd.. Long Qicheng, presidente de Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd., y Long Shushan, director general, participaron en el evento como representantes de las Cinco Buenas Familias Nacionales.El grupo visitó la tienda de la ciudad antigua de Bozhaoji, observó y experimentó el proceso de producción del pastel de pasta de frijoles en el lugar y escuchó a Lu Sijiu, heredero de la tecnología de pastelería china y heredero del patrimonio cultural intangible de la tecnología de producción de alimentos halal, predicando el Historia de herencia de tradición familiar de Bai Shaoqing, el fundador de "Bozhaoji". Siento profundamente que el Sr. Bai Shaoqing, el fundador de "Bai Zhaoji", ha heredado la tradición familiar de trabajo duro, diligencia, ahorro y sencillez.Posteriormente, se celebró un simposio en la sala de conferencias de la sede de Baizhaoji Company para ver el vídeo promocional de la empresa y comprender mejor la herencia y el desarrollo innovador de los productos. El presidente de Kangmingna, Long Qicheng, y otros tres grupos de representantes de la familia compartieron sus historias familiares en el simposio, transmitiendo su amor por el Partido y el país, mostrando sus relaciones familiares amorosas y promoviendo las virtudes de una familia buena y ascendente.El Sr. Long Qicheng, presidente de Kangmingna, afirmó que debemos prestar atención a la formación, la herencia y el desarrollo de las tradiciones familiares, fortalecer la educación y el cultivo de los miembros de la familia y mejorar su creatividad. Al aprovechar el poder de las "familias pequeñas" y lograr la belleza de "todos", Kangmingna guiará al público en general y a los empleados de Kangmingna a construir buenas familias, cultivar una buena educación familiar y heredar buenas tradiciones familiares, de modo que la cultura familiar pueda innovar continuamente. y mantenerse al día con los tiempos, haciendo que las tradiciones familiares sean más diversas y acordes con las necesidades del desarrollo de la nueva era.

Con el fin de implementar a fondo las importantes instrucciones del Secretario General Xi Jinping sobre "llevar a cabo exhaustivamente actividades físicas nacionales y acelerar la construcción de un país deportivo fuerte", el 30 de abril, la filial del Partido de Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd., junto Junto con Maidpus Company y Beizi Jinxi Company, organizaron conjuntamente la cuarta competencia de bádminton para empleados "Yu You Meet for Unlimited Emotion".En el campo, los jugadores se mostraron ágiles en sus figuras y ágiles en sus pasos. La competición fue intensa, animada y llena de emoción, con emocionantes tiros de alta distancia, colgados y remates... Los jugadores jugaron de un lado a otro, apoderándose de los corazones de la audiencia. Sus magníficas habilidades y habilidades sobresalientes ganaron aplausos y vítores del público.Esta competencia no sólo enriqueció la vida de ocio de los empleados de Kangmingna y demostró plenamente su espíritu de luchar por el primer lugar y atreverse a avanzar, sino que también inspiró al público en general a participar activamente en el trabajo con mayor moral, pleno entusiasmo y buena condición física, haciendo contribuciones positivas al desarrollo de alta calidad de Kangmingna.

Con el fin de mejorar de manera efectiva la conciencia sobre la electricidad y la seguridad contra incendios entre todos los empleados y fortalecer su capacidad para responder a accidentes de incendio, en la mañana del 10 de abril, Kangmingna organizó cuidadosamente una capacitación y un simulacro de incendio sobre conocimientos sobre seguridad contra incendios y electricidad, y todos los empleados participó en la actividad.Para este evento, Kangmingna invitó a Liu Wangqing, un experto en emergencias de la Oficina de Manejo de Emergencias de Anqing, como conferenciante de capacitación para brindar capacitación específica en seguridad eléctrica basada en las características del consumo de electricidad de las áreas de oficina y producción. Primero presentó las causas comunes de los incendios eléctricos, como la sobrecarga, el envejecimiento de las líneas eléctricas y las operaciones ilegales, y recordó a todos que deben estar atentos a estos riesgos de seguridad en todo momento. Luego, explicó en detalle los principios básicos del uso seguro de la electricidad, incluyendo el uso correcto de los equipos eléctricos, la inspección periódica de cables y circuitos, el cumplimiento de las normas eléctricas, etc. Enfatizó las medidas de respuesta de emergencia en caso de incendios eléctricos, para que los empleados pueden tomar acciones rápidas y correctas en caso de emergencias.Después del aprendizaje teórico, la empresa organizó un simulacro de incendio en el campo. Todos los empleados simularon la situación de un incendio según el plan predeterminado, y llevaron a cabo todo el proceso de manera ordenada y eficiente, desde el descubrimiento del incendio, la activación de los planes de emergencia, la evacuación del personal, la llamada de ayuda, la extinción inicial del incendio, hasta la cooperación con los profesionales. Fuerzas de extinción de incendios para extinción de incendios y salvamento. Durante el simulacro, los empleados participaron activamente y operaron estrictamente de acuerdo con los conocimientos y habilidades aprendidos, experimentando verdaderamente todo el proceso de respuesta al incendio, mejorando de manera efectiva sus capacidades de respuesta a emergencias y su espíritu de trabajo en equipo.A través de este evento, todos no solo profundizaron su comprensión de la seguridad contra incendios y la seguridad eléctrica, mejoraron sus capacidades de autoprotección y respuesta a emergencias, sino que también mejoraron aún más el nivel general de gestión de seguridad de la empresa. Kangmingna aprovechará esto como una oportunidad para fortalecer continuamente la educación y capacitación en seguridad, realizar simulacros de incendio con regularidad, mejorar continuamente las instalaciones y equipos de seguridad, prevenir verdaderamente problemas y garantizar la seguridad de la vida y la propiedad de cada empleado, y construir un firewall sólido para el desarrollo estable. de la empresa.

Con el fin de implementar plenamente el espíritu del XX Congreso Nacional del Partido Comunista de China e implementar profundamente la estrategia de fortalecer las empresas a través del talento, el 23 de marzo de 2024 se realizó la primera parada del "Tour Universitario de Introducción al Talento y la Inteligencia" en Anqing. La ciudad llegó a Wuxi, Jiangsu, y entró en la Universidad de Jiangnan. El alcalde Zhang Junyi, el secretario del Comité del Partido de la Universidad de Jiangnan, Wu Zhengguo, y el vicepresidente Gu Zhengbiao asistieron al evento. Participaron Li Mingyue, miembro del Comité Permanente del Comité Municipal del Partido y Ministro del Departamento de Organización, Liu Wenjun, Secretario General del Gobierno Municipal, funcionarios relevantes del Departamento Provincial de Ciencia y Tecnología y principales funcionarios del Comité del Distrito de Yixiu. en el evento.Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd., como empleador clave en Anqing, fue invitada a participar en el evento. En el evento, Kangmingna dio a conocer sus requisitos de investigación y desarrollo tecnológico y celebró una ceremonia de firma de cooperación entre empresas escolares y la Universidad de Jiangnan.Este 'Tour Universitario de Atracción de Talento e Inteligencia' no solo proporciona un escenario para que los talentos destacados de la Universidad de Jiangnan se muestren y se den cuenta de su valor, sino que también promueve aún más la construcción y el desarrollo del equipo de talentos de la empresa. En el futuro, Kangmingna siempre se adherirá al enfoque de formación de equipos de talentos, se combinará con el plan de desarrollo de la empresa y hará un buen trabajo en la introducción y el servicio de talentos a través de múltiples canales y en todos los aspectos, brindando un fuerte apoyo al talento para el desarrollo de la empresa.

El 27 de marzo, Li Jincun, director del Instituto de Investigación Co., Ltd. de Automatización de la Industria de Maquinaria de Beijing (en adelante, Instituto Beizi), y su delegación visitaron el Grupo Kangmingna en busca de orientación. Long Qicheng, presidente del Grupo Kangmingna, y Li Tuoto, director general de Anhui Beizi Jinxi Radiation Technology Co., Ltd., acompañaron la inspección.El director Li Jincun y su delegación visitaron el edificio de oficinas, el taller de procesamiento de irradiación con haces de electrones, el centro de pruebas, el centro de investigación y desarrollo de irradiación, el centro de almacenamiento y otras instalaciones de apoyo básicas de Beizi Jinxi. Posteriormente, ambas partes entablaron intercambios profundos. En el simposio, Li Tuotuo, director general de Beizi Jinxi, presentó un informe especial sobre el historial de desarrollo de la empresa, el diseño comercial y el estado de desarrollo actual. Después de escuchar el informe, el director Li Jincun afirmó la estrategia de desarrollo de Beizi Jinxi y presentó opiniones orientativas específicas.El presidente Long Qicheng declaró que el propósito de este intercambio es que tanto el Instituto de Tecnología de Beijing como el Grupo Kangmingna aprovechen activamente sus respectivas ventajas, continúen profundizando la cooperación entre los gobiernos central y local y construyan una red multicampo, multinivel y multidisciplinar. formar un patrón de cooperación. Kangmingna aprenderá de las fortalezas de las empresas centrales, estimulará una mayor vitalidad de las empresas, logrará beneficios mutuos y resultados beneficiosos para todos y potenciará el desarrollo económico de alta calidad.

En la mañana del 8 de marzo, Yin Zhijun, subsecretario del Grupo del Partido y vicepresidente de la Conferencia Consultiva Política Municipal, y su delegación visitaron Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd. para realizar investigaciones. Acompañaron a la delegación los camaradas Wang Longsheng, presidente de la Conferencia Consultiva Política de Distrito, Chen Qijiang, Vicepresidente, Tao Fangcheng, Director de Oficina, y Chen Junjiu, Líder del Grupo de Enlace de la Conferencia Consultiva Política de la Zona de Desarrollo Económico. El presidente de Kangmingna, Long Qicheng, y otros lo recibieron calurosamente.En el simposio, Yin Zhijun y su delegación escucharon la presentación de la historia de desarrollo de nuestra empresa, los sectores comerciales principales y los productos innovadores independientes. Se centraron en comprender la construcción y el desempeño de la cultura corporativa de nuestra empresa, afirmaron plenamente los logros del desarrollo constante de Kangmingna y presentaron sugerencias más detalladas y completas.A continuación, Kangmingna continuará adhiriéndose a la filosofía de desarrollo de "unidad, responsabilidad, integridad, innovación y diligencia", mejorará continuamente la tecnología, controlará estrictamente la calidad del producto y brindará a los clientes una mejor experiencia de cooperación. Al mismo tiempo, mejorará continuamente la fortaleza integral de la empresa, mejorará su posición en la industria y contribuirá a promover el desarrollo económico regional. 

Marzo está lleno de flores y de juventud abrasadora. El 8 de marzo dimos la bienvenida al 114º Día Internacional de la Mujer con la suave brisa primaveral. En la tarde del 6 de marzo, Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd. celebró un evento "Cake DIY" para que las empleadas enriquecieran su vida cultural y mejoraran la comunicación mutua.En el evento, bajo la demostración de enseñanza de panaderos profesionales, todos escucharon atentamente, se comunicaron entre sí y utilizaron su imaginación y creatividad para aprender y operar meticulosamente. Cuando se elabora cada exquisito pastel, la alegría de todos va más allá de las palabras y se toman fotografías con sus propios trabajos para registrar este cálido y hermoso recuerdo.Este evento del Día de la Diosa es un regalo navideño especial que crea una sensación de logro en las empleadas, permitiéndoles disfrutar de una comida deliciosa mientras se divierten. ¡Todos expresaron que tomarán este evento como una oportunidad para dedicarse con más entusiasmo a sus respectivos puestos y aportar su fuerza femenina al desarrollo de la empresa!En la mañana del 6 de marzo se celebró con éxito el 114º Día de la Mujer y la Conferencia sobre el Trabajo de Mujeres y Niños del Distrito de Yixiu. En la reunión, se entregaron premios a colectivos individuales y avanzados ejemplares, como los portadores de la bandera roja "8 de marzo", los colectivos de bandera roja "8 de marzo", las familias características, las familias seguras y los hermosos hogares de demostración en el patio. Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd. recibió el título honorífico de "Colectivo Bandera Roja del 8 de marzo".En el futuro, bajo el cuidado y la guía del comité de distrito, el gobierno de distrito y la federación de mujeres de distrito, todas las empleadas de Kangmingna continuarán uniéndose y avanzando, demostrando el espíritu heroico de una rosa fuerte con una actitud de trabajo dedicada y pragmática. , y contribuyendo al desarrollo de alta calidad de la empresa.

En la mañana del 21 de febrero, Zhu Juyun, subdirector del Comité Permanente del Congreso Popular Municipal, encabezó un equipo para visitar Anqing Kangmingna Packaging Co., Ltd. para llevar a cabo la "Visita de Año Nuevo de representantes, ayudar a las empresas a resolver dificultades". actividad para implementar el espíritu del "Primer Encuentro de Año Nuevo" de la provincia. El presidente de Kangmingna, Long Qicheng, y el director general, Long Shushan, acompañaron la investigación.En el evento, Zhu Juyun y su delegación primero enviaron saludos de Año Nuevo y mejores deseos a Long Shushan, Gerente General de Kangmingna, representante del Congreso Popular Municipal y representante del Grupo Representativo Profesional de Educación, Ciencia, Cultura y Salud. Comité del Congreso Popular Municipal. Posteriormente, aprenderemos sobre la producción y operación actuales de Kangmingna, la reanudación del trabajo y la producción después de las vacaciones, la innovación tecnológica, la expansión del mercado y la implementación de políticas de recompensa y subsidio. Daremos a conocer las políticas y medidas del Comité Central del Partido Comunista de China, el Consejo de Estado y las provincias y ciudades para beneficiar a las empresas, promoveremos el espíritu de la creación de un entorno empresarial de primera clase en la provincia en la "primera reunión del nuevo año", dar a conocer las prácticas del Comité Permanente de la Asamblea Popular Municipal para apoyar el desarrollo económico y empresarial de alta calidad, y alentar a Kangmingna a trabajar duro y lograr nuevos avances en el nuevo año.Long Shushan, director general de Kangmingna, expresó su gran gratitud al Partido, al gobierno y a los líderes del Congreso Popular Municipal por su atención continua y su firme apoyo al desarrollo de Kangmingna a largo plazo. Kangmingna se guiará por el pensamiento de Xi Jinping sobre el socialismo con características chinas para una nueva era, trabajará duro, seguirá adelante con valentía, defenderá la integridad y la innovación, implementará verdaderamente medidas prácticas y promoverá eficazmente el desarrollo de alta calidad de la empresa.